12月19日，合盛公司召開“家風(fēng)送廉”警示教育活動暨廉政談話會，公司黨委書記、董事長余笑兵出席并講話，在景黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、子公司高管等110余名人員參加會議。

會上，公司紀(jì)委提出：一是強(qiáng)化紀(jì)律意識。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職工，要認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，明確行為邊界，嚴(yán)格按制度辦事，杜絕利益輸送。二是自覺接受監(jiān)督。要把組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督當(dāng)作一面鏡子，習(xí)慣在“聚光燈”下工作和生活，做到言行一致、表里如一。三是堅持防微杜漸。紀(jì)律監(jiān)督不是軟約束，而是硬要求，千萬警惕“溫水煮青蛙”式的腐蝕，堅決抵制“人情往來”“小恩小惠”背后的利益陷阱。

余笑兵同志強(qiáng)調(diào)：一要在服務(wù)發(fā)展大局中做政治堅定的明白人。全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把個人發(fā)展、崗位職責(zé)融入到“十五五”規(guī)劃和公司戰(zhàn)略部署中，不斷提高應(yīng)對風(fēng)險、迎接挑戰(zhàn)、化險為夷的能力水平，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。二要在應(yīng)對復(fù)雜考驗中做清正廉潔的規(guī)矩人。權(quán)力是組織賦予的，是用來為公司謀發(fā)展、為職工群眾服務(wù)的，在工作中必須堅持原則、規(guī)范操作，嚴(yán)把第一道“閘門”，堅守第一道“防線”。三要在落實目標(biāo)任務(wù)中做干事創(chuàng)業(yè)的實干人。新的崗位是新的考場，要盡快適應(yīng)節(jié)奏，轉(zhuǎn)變角色，持續(xù)提升綜合素質(zhì)能力，做?敢于擔(dān)當(dāng)、勇于破局的勇士。四要在新時代新征程上做砥礪前行的趕路人。牢牢把握職業(yè)生涯黃金期與國家發(fā)展關(guān)鍵期，把心思放在工作上、把精力放在做事上、把能力用在貢獻(xiàn)上，努力創(chuàng)造出無愧于時代、無愧于組織、無愧于自己的優(yōu)秀業(yè)績。